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Le groupe Engie se recentre sur son cœur de métier : 4900 salariés concernés par la cession d’Engie Home Services
Le géant de l’énergie Engie a annoncé hier la mise en vente de sa filiale Engie Home Services, spécialisée dans l’entretien de chaudières et la pose de pompes à chaleur pour les particuliers. Cette décision concerne 4900 salariés et s’inscrit dans le cadre de la stratégie de cessions entamée par le groupe en 2020. L’objectif est de recentrer l’entreprise sur son métier d’énergéticien et de favoriser la transition énergétique.
Cette annonce intervient dans un contexte où Engie souhaite se concentrer sur ses activités principales, en laissant de côté les secteurs qui ne correspondent pas à son cœur de métier. La cession d’Engie Home Services, qui devrait être finalisée en 2026, permettra au groupe de renforcer son positionnement sur le marché de l’énergie et de répondre aux défis de la transition énergétique.
Les salariés d’Engie Home Services entrent ainsi dans une période de transition qui durera jusqu’au troisième trimestre 2025, délai fixé par le groupe pour trouver un acquéreur en mesure d’assurer la continuité des services et la croissance de cette activité. Engie souhaite rassurer les salariés et les clients sur la continuité des services apportés pendant toute la durée du processus.
La décision de céder Engie Home Services s’explique par le fait que cette activité ne correspond pas au métier d’énergéticien que le groupe souhaite promouvoir. Dirigé par Catherine MacGregor, Engie veut se concentrer sur les secteurs qui sont au cœur de son métier, tels que la production d’énergie renouvelable, la distribution de gaz et d’électricité, ainsi que les services énergétiques. Le recentrage du groupe sur ces activités lui permettra d’investir dans des projets innovants et de répondre aux besoins croissants des clients en matière de transition énergétique.
La cession d’Engie Home Services intervient également dans un contexte où le marché de l’énergie est en pleine mutation. Les pouvoirs publics et les entreprises sont de plus en plus soucieux de réduire leur empreinte carbone et de promouvoir les énergies renouvelables. Engie, qui est l’un des principaux acteurs du marché de l’énergie en France, souhaite se positionner comme un leader dans ce domaine et proposer des solutions innovantes pour les clients qui souhaitent réduire leur consommation d’énergie et leur impact environnemental.
Les 4900 salariés d’Engie Home Services sont naturellement inquiets pour leur avenir, mais le groupe a promis de les accompagner pendant toute la durée du processus de cession. Engie a également précisé que les salariés seront associés à la recherche d’un acquéreur et que leur expertise et leur expérience seront prises en compte dans le choix du repreneur.
La cession d’Engie Home Services est un nouvel épisode dans la stratégie de cessions entamée par Engie en 2020. Le groupe a déjà cédé plusieurs de ses filiales et activités non stratégiques, notamment dans le secteur de la construction et de la maintenance industrielle. Cette stratégie de cessions permet à Engie de recentrer son activité sur son cœur de métier et de renforcer sa position sur le marché de l’énergie.
En conclusion, la cession d’Engie Home Services est une décision stratégique qui s’inscrit dans le recentrage d’Engie sur son métier d’énergéticien. Les 4900 salariés concernés entrent dans une période de transition, mais le groupe a promis de les accompagner et de les associer à la recherche d’un acquéreur. Cette décision permet à Engie de renforcer son positionnement sur le marché de l’énergie et de répondre aux défis de la transition énergétique. Les pouvoirs publics et les entreprises sont de plus en plus soucieux de réduire leur empreinte carbone et de promouvoir les énergies renouvelables, et Engie souhaite se positionner comme un leader dans ce domaine.
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